Evelyne Huber-Reitan: Unterschied zwischen den Versionen

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Von 2008 bis 2010 bekleidete Huber-Reitan die Position der Chefredakteurin beim Gesundheitsmagazins ''Gesundheit''. Im September 2010 gründete sie das erste österreichische Scheidungsmagazin<ref>[http://www.observer.at/scheidung-1179/ Scheidung-Gegenentwurf zu Hochzeitsmagazinen, in www.observer.at]</ref> im [[w:Österreichischer Agrarverlag|Österreichischen Agrarverlag]]  und entwickelte das Online-Portal ''ent-scheidung.at''<ref>[[https://www.ent-scheidung.at ''ent-scheidung.at''] abgerufen am 22. März 2024</ref>, das sie seit ihrem Ausscheiden aus dem [[w:Verlag|Verlag]] 2012 privat betreibt.  
Von 2008 bis 2010 bekleidete Huber-Reitan die Position der Chefredakteurin beim Gesundheitsmagazins ''Gesundheit''. Im September 2010 gründete sie das erste österreichische Scheidungsmagazin<ref>[http://www.observer.at/scheidung-1179/ Scheidung-Gegenentwurf zu Hochzeitsmagazinen, in www.observer.at]</ref> im [[w:Österreichischer Agrarverlag|Österreichischen Agrarverlag]]  und entwickelte das Online-Portal ''ent-scheidung.at''<ref>[[https://www.ent-scheidung.at ''ent-scheidung.at''] abgerufen am 22. März 2024</ref>, das sie seit ihrem Ausscheiden aus dem [[w:Verlag|Verlag]] 2012 privat betreibt.  


Ihr Streben nach kontinuierlicher Weiterentwicklung führte dazu, dass sie weitere Ausbildungen absolvierte und zusätzliche Qualifikationen erwarb, darunter ein [[w:Master|MSc-Studium]] „Kommunikation und Management“<ref>[https://www.donau-uni.ac.at/dam/jcr:218a088e-3279-4f01-85da-ae1f3f7bbd8e/Curriculum-Kommunikation%20und%20Management%20(AE)-MB-2020-16.pdf "Communications MSc Kommunikation und Management"- 12. Jahrgang]</ref> an der [[w:Donau-Universität Krems|Donau Universität Krems]]. In Rahmen dieser Ausbildung verfasste sie eine wissenschaftliche Arbeit über das Thema ''[https://www.amazon.de/Burn-out-bei-Führungskräften-Mitarbeiter-leiden/dp/363964199X Burn-out bei Führungskräften: Warum auch Mitarbeiter leiden]''.  
Ihr Streben nach kontinuierlicher Weiterentwicklung führte dazu, dass sie weitere Ausbildungen absolvierte und zusätzliche Qualifikationen erwarb, darunter ein [[w:Master|MSc-Studium]] „Kommunikation und Management“<ref>[https://www.donau-uni.ac.at/dam/jcr:218a088e-3279-4f01-85da-ae1f3f7bbd8e/Curriculum-Kommunikation%20und%20Management%20(AE)-MB-2020-16.pdf "Communications MSc Kommunikation und Management"- 12. Jahrgang]</ref> an der [[w:Donau-Universität Krems|Donau Universität Krems]]. In Rahmen dieser Ausbildung verfasste sie eine wissenschaftliche Arbeit über das Thema ''Burn-out bei Führungskräften: Warum auch Mitarbeiter leiden''.  


Im Jahr 2014 gründete sie ihr eigenes Unternehmen ''Skills for Future e.U.'', das Beratungs-, Trainings- und Publikationsdienstleistungen anbietet. Gemeinsam mit ihrem Ehemann, dem österreichischen Journalisten [[w:Claus Reitan|Claus Reitan]], etablierte sie im selben Jahr die Plattform für ''Nachhaltigkeitskommunikation''.<ref>[http://www.nachhaltigkeitskommunikation.at "Nachhaltigkeitskommunikation"]</ref>  
Im Jahr 2014 gründete sie ihr eigenes Unternehmen ''Skills for Future e.U.'', das Beratungs-, Trainings- und Publikationsdienstleistungen anbietet. Gemeinsam mit ihrem Ehemann, dem österreichischen Journalisten [[w:Claus Reitan|Claus Reitan]], etablierte sie im selben Jahr die Plattform für ''Nachhaltigkeitskommunikation''.<ref>[http://www.nachhaltigkeitskommunikation.at "Nachhaltigkeitskommunikation"]</ref>