Careercenter: Unterschied zwischen den Versionen

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Das '''careercenter''' ist ein oberösterreichisches Personalentwicklungsinstitut mit Sitz in Linz. Es bietet Aus- und Weiterbildung im persönlichkeitsbildenden Bereich an. Derzeit sind 22 Trainer mit unterschiedlichen Ausbildungsschwerpunkten am Institut beschäftigt.<ref>[http://www.careercenter.at/home/ueber_uns/trainerteam/ Aktuelles Trainerteam des careercenters], abgefragt am 30.03.2015</ref>
Das '''careercenter''' ist ein Unternehmen für Aus- und Weiterbildung im Unternehmensbereich in [[Linz]].


==Firmengeschichte==
== Beschreibung ==
Das Unternehmen careercenter wurde 2000 von Günther Mathé und Angelika Stadlmayr gegründet.<ref>[http://www.careercenter.at/home/ueber_uns/ Geschichte des careercenters], abgefragt am 30.03.2015</ref> Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt in der Personalentwicklung in den Bereichen der Firmenkulturverbesserung, der Teamentwicklung und dem Führungskräftetraining. Das careercenter ist ein business-to-business Unternehmen und bietet Seminare sowie Traineraus- und -weiterbildungen nach ISO 17024 an.<ref>[http://www.careercenter.at/home/lehrgaenge/trainerausbildung/ Trainerausbildung nach ISO 17024]</ref>
Die mehr als zwanzig Trainer des von [[Günther Mathé]] und [[Angelika Stadlmayr]] im Jahr 2000 gegründeten Unternehmens haben unterschiedliche Ausbildungsschwerpunkte.
<ref>[http://www.careercenter.at/home/ueber_uns/trainerteam/ Aktuelles Trainerteam des careercenters], abgefragt am 30.03.2015</ref><ref>[http://www.careercenter.at/home/ueber_uns/ Geschichte des careercenters], abgefragt am 30.03.2015</ref>  


Das Unternehmen agiert auf Basis der Erlebnispädagogik, welche in den Seminaren, Coachings, Workshops und Lehrgängen zur Vermittlung von Inhalten angewendet wird. Durch Aktivitäten in Teamevents soll dabei die Mitarbeitermotivation und Teamentwicklung gefördert werden. Diese Aktivitäten bezeichnet das careercenter als Seminar-Side-Events.<ref>[http://www.careercenter.at/home/ueber_uns/ Tätigkeitsbereich des careercenters] abgefragt am 30.03.2015</ref>
Die Personalentwicklung unter Anwendung von [[w:Erlebnispädagogik|Erlebnispädagogik]] und Teamevents erfolgt u.a. in den Bereichen [[w:Organisationskultur|Firmenkulturverbesserung]], [[w:Teambildung|Teamentwicklung]] und Führungskräftetraining. Das careercenter ist ein [[w:Business-to-business|Business-to-business-Unternehmen]] und bietet Seminare sowie Traineraus- und -weiterbildungen nach ISO 17024 an.<ref>[http://www.careercenter.at/home/lehrgaenge/trainerausbildung/ Trainerausbildung nach ISO 17024]</ref>


== Einzelnachweise ==
== Einzelnachweise ==
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[[Kategorie:Unternehmen in Linz]]
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[[Kategorie:Bildung in Oberösterreich]]
[[Kategorie:Bildung in Oberösterreich]]
[[Kategorie:Bildungseinrichtung der Erwachsenenbildung]]
[[Kategorie:Bildungseinrichtung der Erwachsenenbildung]]
[[Kategorie:Berufliche Weiterbildung]]
[[Kategorie:Berufliche Weiterbildung]]
[[Kategorie:Gegründet 2000]]
[[Kategorie:Gegründet 2000]]

Aktuelle Version vom 31. März 2015, 19:40 Uhr

careercenter
Rechtsform e.U.
Gründung 2000
Sitz Linz
Mitarbeiter 22 Trainer[1]
Branche Organisation und Durchführung von Weiterbildungen und Veranstaltungen
Website www.careercenter.at

Das careercenter ist ein Unternehmen für Aus- und Weiterbildung im Unternehmensbereich in Linz.

Beschreibung

Die mehr als zwanzig Trainer des von Günther Mathé und Angelika Stadlmayr im Jahr 2000 gegründeten Unternehmens haben unterschiedliche Ausbildungsschwerpunkte. [2][3]

Die Personalentwicklung unter Anwendung von Erlebnispädagogik und Teamevents erfolgt u.a. in den Bereichen Firmenkulturverbesserung, Teamentwicklung und Führungskräftetraining. Das careercenter ist ein Business-to-business-Unternehmen und bietet Seminare sowie Traineraus- und -weiterbildungen nach ISO 17024 an.[4]

Einzelnachweise